建市初，人事工作由濉溪矿务局党委统一领导，矿区干教处负责人事工作。1962年1月，成立市人民委员会人事科，配备干部4名。1963年5月，更名为市人委人事局，编制增至7名。1966年8月，干部人事工作由革委会下属的干部小组承担。1976年3月，人事局重新建立，内设3个科室。1981年5月，市统计干部技术职称评定委员会成立，具体工作由市人事局负责。1984年5月，市党政机关岗位责任制领导小组成立。1984年9月，人才交流服务中心成立。至1992年，人事局内设科室8个，副县级二级机构4个和科级事业单位1个。