第三节　职工探亲

建国前，工人集中的厂矿，无探亲惯例。商店、作坊，每逢秋季农忙或春节，对家居外埠的工人酌情放假，假期一般10天，多则半个月。徽州胡开文墨店，职工两、三年回家一次，每次假期2～3个月。不请假回家，年发工资14个月；请假回家，按12个月的工资计发。
1950年至1957年，国家部属企业，职工探亲，按主管部门的规定执行。地方厂矿企业，在自定《请假规则》中规定职工探亲假和路程假，假期工资照发，一般每人每年以一次为限。1958年5月，省人民委员会颁发《关于贯彻执行〈国务院关于工人、职员回家探亲的假期和工资待遇的暂行规定〉的实施细则》之后，省内国营、公私合营企业、事业单位和国家机关、人民团体以及铁道、航道系统的附属工厂实行统一的探亲办法。已婚职工主要探望分居两地、不能利用公休假日团聚的配偶，未婚职工与父母不住在一地的探望父母。假期：一年回家一次的12天，两年回家一次的24天；另视路程远近和交通情况酌给路程假。回家探亲的假期发原工资。探亲往返车船费自理；自理有困难的，按一年回家一次超过本人工资二分之一、两年回家一次超过三分之一，超出部分由企业补助二分之一。1962年，探亲路费改为按请假人往返火车硬席（包括快车）和轮船三等仓以下的票价发给；不通火车、轮船必须乘座长途汽车及其他民用交通工具的，按差旅费的规定报销。
1963年起归侨职工及家居港、澳在国内工作的职工境外探亲，符合探亲条件，取得本单位同意，公安部门批准，出国或去港澳探亲的假期、工资以及国内（包括香港、澳门）的往返路费，参照国内职工探亲规定。
1964年后，符合探亲条件的职工，因生产（工作）需要，当年不能回家探亲，单位领导同意，允许其家属来工作地探亲，并按规定给予报销家属一年一人次的往返车船费。
1967年，停止职工探亲，1968年恢复探亲制度。
1981年7月，省人民政府颁布《关于贯彻执行〈国务院关于职工探亲待遇的规定〉的实施细则》，已婚职工探望配偶，给假30天；未婚职工探望父母，给假20天，两年一次，给假45天；已婚职工探望父母，四年一次，给假20天。上述假期包括公休假日和法定节日在内。另给路程假。职工在规定的探亲假期和路程假期内的工资，实行计时工资的，按本人应得的标准工资和附加工资、保留工资发给，各种津贴和奖金停发。实行计件工资和提成工资的，有工资标准按标准工资发给；没有工资标准，按企业的年平均工资发给。已婚职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，在本单位报销。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资和附加工资、保留工资总和30％以内的，本人自理，超过部分报销。集体所有制企业职工探亲，经主管部门批准，参照执行。归侨侨眷职工和港、澳、台胞眷属职工出国或去港、澳、台探亲，执行国务院及有关部门对出国、出境人员探亲的规定。长期分居两地的三线职工，根据国家1984年规定，符合“农转非”“农转非”，即农村户口转城市户口、吃商品粮。条件而不办理“农转非”的，职工本人除按规定每年享受一次探亲假外，其配偶每年可到职工所在单位居住地探亲一次，往返路费由职工所在单位报销。劳动合同制工人符合探亲条件的，与固定工同等对待。矿山农民轮换工和建筑企业农民合同制工人，工作满一年的，探亲假每年15天（包括路程在内），路费报销，本人标准工资照发。到1990年底，职工探亲的条件、对象、假期与工资，均按上述规定执行。